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为深入贯彻集团改革创新、对标找差、创新增效和作风建设大会精神。推动思想再解放,标杆再提升、压力再传导。2018年3月10日,国贸大厦召开全体在岗人员对标找差、创新实干、创新增效暨作风建设动员会。
会上,在充分肯定2017年新发展、新呈现、新提升、新成效的同时,明确指出了当前存在的不足和问题。会议强调,我们要坚持以习近平新时代中国特色社会思想为指引,进一步弘扬“四种”精神,按照“四个全面”要求,推动大厦工作高质量发展。对标找差要瞄准公司同类先进的单位,体现比、学、赶、超的坚定决心,改革创新要对标巨诚百货;迎难而上要对标汤山商店;开拓发展要对标民宿;安全维稳要对标商业大厦;工会组织工作要对标江宁商场。保持奋发作为闯新路、创新实干有担当、迎难而上敢争先,用“三种状态”把新时期国贸大厦的发展推向新的高度。
开展对标找差,离不开过硬作风,要坚持作风建设永远在路上。加强作风磨砺,把作风过硬、善抓落实、勇于一流。作为国贸人鲜明的标签;勇于向好的学、和强的比、与快的赛,把“奋力、有力、勇争一流”的精神化为行动自觉;深入落实“一岗双责”看好自己的门,办好自己的事,管好自己的队伍,营造风清气正的发展环境。